L'UKSA a annoncé que la navigatrice Dee Caffari MBE serait l'hôte de sa première table ronde sur le bien-être de l'équipage lors de la Semaine de sensibilisation à la santé mentale de cette semaine, en vue d'apporter des changements positifs pour les marins.

En collaboration avec The Seafarers' Charity, UKSA, réunit 21 experts de l'industrie, pour une discussion sur le bien-être de l'équipage, afin de garantir que la sécurité, les conditions de travail et de vie à bord de chaque navire sont d'un niveau acceptable.

Dee Caffari

Dee Caffari, la première femme à naviguer en solitaire, sans escale autour du monde dans les deux sens, a été annoncée en 2022 comme la première ambassadrice de la jeunesse et de la santé mentale de l'UKSA et dirigera les discussions à Londres.

Tim Clarke, directeur général de Quay Crew, a déclaré : «Nos recherches récentes montrent qu'il existe une multitude de problèmes entraînant des problèmes de bien-être pour ceux qui travaillent en mer dans le yachting. Nous sommes impatients de faire partie de cette discussion afin de pouvoir créer une feuille de route sur la manière dont nous pouvons aider l'équipage à résoudre les causes et les conséquences des problèmes de santé mentale. C'est quelque chose que l'industrie doit soutenir. »

Amy Sweeting, directrice du développement et de la collecte de fonds chez UKSA, a déclaré: «Nous savons qu'il existe toujours un problème de bien-être pour ceux qui travaillent sur des superyachts et sur des bateaux de travail, et bien qu'il existe diverses organisations offrant un soutien, nous recevons constamment des commentaires selon lesquels il reste un problème sans solution. Nous nous associons à The Seafarers' Charity pour rassembler les leaders de l'industrie afin de discuter de la manière dont nous pouvons aller de l'avant, des recherches et du soutien qui existent déjà et de ce qui est nécessaire pour garantir que le bien-être de l'équipage est une priorité.

Le rapport "The Welfare of Superyacht Crew" produit par ISWAN en 2018 est la dernière recherche enregistrée sur le sujet et a conclu que des améliorations plus immédiates et progressives étaient nécessaires. Celles-ci comprenaient l'amélioration de l'intégration des nouvelles recrues, l'accent mis sur les lignes d'assistance téléphonique à utiliser dans le monde entier et l'accès aux installations locales une fois au port. Des améliorations dans les domaines suivants ont également été notées; plus de temps de repos, plus de postes de rotation, un examen des procédures de règlement des griefs pour offrir un modèle alternatif ne dépendant pas de la chaîne de commandement, des améliorations de la cabine et des installations de l'équipage.

En tant que fournisseur d'aventures aquatiques qui améliorent la vie, d'éducation et de formation maritime de classe mondiale pour les carrières en mer depuis plus de 35 ans, UKSA se concentre largement sur l'amélioration de la santé mentale des jeunes. Il a encore renforcé son engagement envers la cause avec une approche qui place le bien-être de ses étudiants au même niveau que l'obtention de leurs diplômes.

L'année dernière, l'organisme de bienfaisance a lancé un cours de secourisme en santé mentale dont toutes les entreprises et tous les employés de l'île de Wight peuvent bénéficier et a été nominé aux IW Chamber Business Awards. UKSA a maintenant formé 29 membres de son personnel en tant que secouristes en santé mentale et dispense une formation de sensibilisation à la santé mentale pour les gens de mer à tous ses étudiants en cours de carrière.

Pour plus d'informations sur UKSA, veuillez visiter www.uksa.org .

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